职业心理自我测试
请认真、快速回答每个问题。不要在每道题目上太多思考，按照真实的实际情况回答问题。
答案没有对与不对、好与不好，只反应真实状况，如果漏题、刻意选择所谓‘正确’答案、弄虚作假，会导致测验结果失真。
5、总是许多替罪羊来为你的痛苦承担责任。你总可以责备其他的人或事，从而不必努力使自己从痛苦中解脱出来。
6、以升职加薪为衡量成败的标准，总把升职看作自我价值的提高，并因此自鸣得意。
10、谈论你即将要做的事，“我明天就开始做，”却从来没有去做或认真的完成。
11、 不愿为自己的生活负责；容许环境或其它人左右你的生命、决定和方向。
12、 一直过着墨守成规、虽然单调的但却安全舒适的生活。因为人际关系，不愿或害怕将住所搬迁到新地方去；
13、 几近刻板的时间观念，事事讲究计划，遇事只要看看计划就行了，何必去动脑筋思考。
14、认为还是保持现状来得容易，不愿冒险或尝试新事物。认为这样做是“成熟的行为”，从而固守熟悉事物并以此自慰。
15、目前的工作没有任何发展与提高的机会，而又不愿调换工作。不愿意放弃自己的工作即使你不喜欢它，不是因为你必须干，而是害怕换新工作；
16、夫妻感情已完全破裂，却依然要勉强维持婚姻关系。同时幻想着情况会有好转。
17、有心花一天或一个小时高高兴兴和孩子们一起玩玩，却因为工作太多或有要事缠身而一拖再拖。同样，不能在晚上抽时间与家人出去吃顿饭、看场戏或观看体育节目，总以“太忙”为理由拖延。
18、当上司、朋友、家人、推销员或售货员有错误或误解时，避而不说不愿去澄清事实，与别人交往时遇到的各种问题，一拖一拖，尽管当面把问题讲清楚可能会改善相互的关系，只是消极等待事物的自然转变。
19、以“没有时间”为借口，这样你就可以名正言顺地不去做某件事。实际上，你若真心想做一件事，就总会挤出时间来的。
A、 一直感到惭愧自责
B、 只允许情绪低落一下子
C、 感到庆幸“太棒了，我又学到一招，下次又有机会尝试其它处理方法”
24、“我与众不同，所以我只做我想做的。如果我要做，就做NO：ONE。”
A、 经常这么认为
B、 偶尔这么认为
C、 从未这么认为
28、不管你干什么，总是用成败权衡；想方设法获得重要称号和头衔、高级汽车、名牌商品或其他象征社会地位的东西；
29、生活的全部意义就是履行承诺，承担一系列的责任。你认为：
30、对于“唾沫星子淹死人”“众口铄金”的说法，你认为：
A、 “上司待我很不好”
B、 “事情不太顺利”
C、 “我太担心别人会怎么看”
A、 “某领导对我很有好感”
B、 “最近工作上没人找我麻烦”
C、 “我为自己创造了 有利条件
33、你是否经常使用 “希望”、“但愿”、“或许”这三个词
职业心理自我测试介绍
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通过测评来考察员工个人的职业心理状况，并作为组织有计划地针对性进行员工职业心理辅导的指导工具。这有助于组织了解停滞的概念和个人摆脱停滞期的心理困扰，量度员工的职业心理状态，及时发现问题，并加以调适。帮助高层管理者关注员工职业心理，提高企业工作效率，使企业及员工达到双赢。
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通过测评来考察员工个人的职业心理状况，并作为组织有计划地针对性进行员工职业心理辅导的指导工具。
这有助于组织了解停滞的概念和个人摆脱停滞期的心理困扰，量度员工的职业心理状态，及时发现问题，并加以调适。
帮助高层管理者关注员工职业心理，提高企业工作效率，使企业及员工达到双赢。
-35~33分以下：你尚无任何停滞的征兆，你目前工作、家庭、事业一帆风顺，好好把握，停滞期对你来说还只是将来的事情。
33~75：你已经出现停滞的征兆，要充分注意，停滞期对你的生活、事业带来的影响，要做好改变自己的心理准备。至于你属于任何类型的停滞，请参照《突破停滞》相关内容。
75分以上：你正陷于停滞期的漩涡里，不能自拔。具体解决办法，请您参照《突破停滞》一书提供的指导，相信对您会大有裨益。